杜林致，男，山西柳林人，“四川省抗震救災模范”(省部級);南開大學社會心理學博士，南京大學工商管理博士后，韓國首爾大學訪問學者(2012.9~2013.8);蘭州大學教授，碩士生導師;中國心理學會心理測量分會理事，全球職業規劃師(GCDF，美國咨詢師認證委員會CCE認證)，中華英才網特聘職業規劃師，“中國注冊人力資源測評師執業資格認證”培訓專家(中國人力資源開發研究會);曾就職于蘭州市社會科學研究院、蘭州大學出版社、河海大學商學院、南開大學社會心理學系;在國內外核心期刊發表論文40多篇，出版著作10部;主持國家社科基金、教育部人文社會科學規劃項目等多項國家、省部級課題;主持開發“騰迅高考志愿填報測評系統”;曾兼任天津市濱海新區天津港保稅區勞動人事局局長助理(2008年6月~2009年6月，掛職);天津市教委科技特派員、天津圣威科技發展有限公司人力資源總監(2009年12月~2010年12月，掛職)。

　　主要研究領域：

　　人力資源開發與管理，人才測評，職業生涯規劃與輔導。

　　研究項目：

　　1. 青年金錢崇拜的心理機制研究(項目批準號：14BSH079)，2014年國家社科基金一般項目，主持人，20萬元，2014-2018。

　　2. 金錢心理與腐敗行為關系研究(項目號：06JA840010)，2006年教育部人文社科規劃一般項目，主持人。

　　3.金錢崇拜對青少年核心價值觀影響的心理機制研究(項目號：15LzuJBwzY122).中央高校基本科研業務費專項基金,主持人，5萬元，2015.9-2016.12

　　4. 金錢崇拜與企業家社會責任關系研究(項目號：TJSR11-026)，2011年天津市社科規劃一般項目，主持人。

　　5. 青少年金錢心理和金錢行為關系的實證研究(項目號：TJJX06-2-001)，2006年度天津市社科規劃一般項目，主持人。

　　6. 管理人員成敗歸因風格與組織文化背景關系實證研究(項目號：0104003410)，江蘇省2005年博士后科研資助項目，主持人。

　　7. 金錢心理在人力資源開發中的理論和實踐價值(項目號：02SJD630021)，2002年江蘇省教育廳人文社會科學研究計劃項目，主持人。

　　8. .江蘇省企業經營者能力現狀及提升對策研究(項目批準號：2002512433)，課題組負責人之一，獲國家人事部“第四次全國人事科研成果一等獎”(證書號：2004-83-005)。

　　9. 教師社會化與組織功能實現(項目編號:DBA070075)，全國教育科學“十一五”規劃課題，參與人，2007.

　　10. 創業者認知、創業學習及知識利用研究(項目編號: 71072102)，2010年國家自然科學基金面上項目，主要參與人，2010.

　　11. 人力資源實踐系統與制造戰略的配合對公司績效影響的研究(項目批準號：70072010)，2004年國家自然科學基金課題，主要參與人，2004。

　　12. 20世紀80年代以來西方社會心理學新進展研究(項目批準號：00BSH029)，2000年國家社會科學研究規劃項目，參與人。

　　13. 江蘇省科技創新人才隊伍建設對策研究(項目批準號：2002509633) ，2002年江蘇省軟科學研究計劃項目，參與人。

　　14. 太湖流域水利管理戰略重點框架研究(項目批準號：2003503733)，主要參與人，獲“河海大學人文社科優秀成果獎一等獎”(證書號：HR200401-G05)

　　15. 主持開發“深圳百途人才測評系統”、“騰迅高考志愿填報測評系統”,2007。

　　16. 河北黃驊信譽樓商廈中層管理人員勝任素質模型構建，主持人，2008

　　17. 天津天士力集團金士力-佳友股份有限公司直銷心理培訓，主持人，2009.

　　18. 山西華晉焦煤集團股份有限公司中層管理干部領導力培訓，主持人，2010.10