改革后，更加規范的EMBA面試還應考察這些

　　【EMBA面試指導】談到學員甄選，中國EMBA招生信息網老師表示，“個人認知”、“工作經歷”以及“對知識的渴求度”是考官挑選考生的重要考核要素，面試官除了對報考學員進行資料審核以外，還需把這些作為考查重點。

　　第一，個人的自我認知。任何人都不是完美的，申請人一定要了解自己的長處和短處，對自己有一個清晰的認知度，能夠認識到機子的優勢與不足，需要團隊的協作，這種認知能力和團隊協作能力是非常重要的品質。

　　第二，個人工作經歷。考官非常注重面試者的工作經歷，無論是在同一家公司的長期工作，或者是不同的工作單位，無論是在工作崗位還是在自己創業中，申請人是否在工作中不斷地成長。

　　第三，對知識的渴求。中國EMBA招生信息網老師還表示,”我們看過太多的人，學習EMBA的目的就是為了一本畢業證書，而我們的商學院想要的并不是這類人，我們希望來我們項目讀書的人，真的是有求知欲，真的有對知識的渴望。”